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AA奖学金基金会
90
百分数
四 星际慈善
效果度量
责任与财源
文化社区
领导能力适配性
AA奖学金基金会
这是你的非盈利性吗
501(c) 3 )组织
捐税可减税
WWW.AAASCHOLARSHIPS.ORG
POBX15719
坦帕市 FL 33684-5719
888-7072465
坦帕市 FL RS裁决年份 2010年 EIN: 27号 - 2559468
EIN是一个九位数奇数 识别企业税务
EIN是一个九位数奇数 识别企业税务
组织任务
AASCHORASTEFINGING2010年3月26日AA任务:1)向穷者推广恢复 .
多点
评分信息
大法
慈善评分
90 百分数
获取它 四星 评分
如果组织与您的情感和价值观一致,你可以满怀信心地给予
整体评分计算 多信标分数 ,加权如下:
80 百分数
责任与财源
,
10 百分数
领导能力适配性
,
10 百分数
文化社区
.
深入了解标准方法
历史评分
HV鸿运国际慈善导航器先前的评分不考虑领导能力适配性、文化社区或效果计量历史评分主要反映今日衡算金融评分更多关于先前评分方法的信息可见于我们
评分方法页面
.
越来越多的评分组织提供评分历史后退检验组织是否有评分历史
评分报表
责任与财源
b/
效果度量
责任与财源
文化社区
领导能力适配性
责任与财源
分数
91
最近财年
财政年度 2023
信标评估慈善组织金融健康(财政效率、可持续性和可信赖性)及其对治理实践和政策的承诺
学习更多
密钥强制度量
完全信用
偏偏信用
无信用
多数独立委员会成员-75%独立成员
六分中六分
业界专业人员强烈推荐一个独立的理事机构,允许对治理和其他组织事务进行充分思考并丰富思想检验多数董事 被识别为独立税表
源码:IRS表990
独立董事会规模-3名独立成员
6分中0分
业界专业人员强烈推荐一个独立的理事机构,允许对治理和其他组织事务进行充分思考并丰富思想对大多数组织来说,我们检查一下组织是否至少有三位独立董事会成员大型捐助组织,我们查查组织是否至少有5名独立董事会成员
源码:IRS表990
财务报表-审核
十二分中六分
审核或汇编提供重要信息说明财务责任和准确性组织根据总收入额评分
收入总额
期望接收信用
两百万美元或以上和40%或以上捐助者支持
期望完成审计并有审计监督委员会
百万或更高
期望完成审计
500 000-100万
期望完成审计、审查或编译
不足500 000
期望值(取分法)
源码:IRS表990
材料资产移位-无
十二分中十二分
资产转移——除组织授权目的外任何未经授权转换或使用组织资产,包括但不限于盗用或窃取——也可严重质疑慈善机构的财务完整性。研究慈善机构最近IRS990表 看慈善机构是否报告资产转作他用
源码:IRS表990
税务表披露策略
完全信用
偏偏信用
无信用
网站税表-表单
三分中三分
HV鸿运国际慈善导航器寻找IRS表990网站作为问责透明度量
非盈利行为受公众信任并公开报告活动是一个重要构件
源码:IRS表990
利益冲突策略-列表
5分中5分
HV鸿运国际慈善导航器寻找IRS表990上是否存在利益冲突策略,以此作为问责透明性尺度
保单保护组织并扩展服务对象,当它考虑进行可能有利于组织官员、主管和/或关键雇员私利的交易时
源码:IRS表990
告密者策略-列表
5分中5分
HV鸿运国际慈善导航者寻找IRS表990中告密者政策的存在,作为问责透明性措施
这项政策概述处理雇员投诉的程序以及雇员报告财务或其他类型管理不善的保密方式
源码:IRS表990
文档保留和销毁-列表
5分中5分
HV鸿运国际慈善导航器寻找文件保留和销毁策略的存在 按照IRS表990
此项策略为文档处理、备份、归档和销毁制定指南这些准则促进良好的记录保存程序促进数据完整性
源码:IRS表990
文件管理委员会会议记录-是
三分中三分
HV鸿运国际慈善导航器想确认IRS表990
官方记录董事会会议期间所发生事件确保同时存文档供未来参考
源码:IRS表990
补偿板-否
5分中5分
国税局要求慈善机构在国税局表990中列出向慈善机构理事机构成员支付的任何补偿此外,所有理事机构成员都必须列出,不管他们是否得到补偿。分析师确认慈善机构遵守表990指令,董事会成员不因加入而获得赔偿
出处:非盈利网站
税务表提交前分发-列表
三分中三分
提交前向理事机构提供IRS表990副本被视为最佳做法,因为它允许负责监督组织的个人进行彻底审查。表格990请求慈善机构披露它是否遵循了这一最佳做法
向/向官员贷款-无
5分中5分
向相关方提供贷款,如关键官员、工作人员或董事会成员等,非行业标准实践,因为它转移慈善基金,使其远离慈善任务,并可能导致实际和感知利益冲突问题。
国税局要求慈善机构在表格990中披露向现任和前任官员、董事、托管人、关键雇员和其他“不合格者”提供或从这些方面借出的任何贷款。 有些州法甚至禁止向董事会成员和官员提供贷款。
员工托管人允许向慈善机构提供贷款,但这种做法也可能给慈善机构带来实际和/或感知的利益冲突问题。此外,它也有问题,因为它表示该组织没有财政安全性。分析师查一下有没有贷
报表CEO和税表补偿-列表
5分中5分
慈善组织必须列出CEO名表和税表补偿表,这是许多捐赠者关注的一个问题分析师检验确认慈善机构遵守IRS表990指令并包括此信息
CEO补偿过程-列表
5分中5分
进程显示组织有文件化策略并每年执行政策应表明对CEO补偿进行了客观和独立的审查过程,包括参照可比组织制定基准确定CEO支付过程
网站发布
完全信用
偏偏信用
无信用
税务表贴上非盈利网站-列表
5分中5分
几乎所有慈善机构都检查IRS表990,看它是否显示Form990贴上慈善网站同经审计的财务报表一样,捐助者需要容易获取这份财务报告,帮助确定组织是否很好地管理其财政资源。
源码:IRS表990
审计发布在非盈利网站-列表
5分中5分
HV鸿运国际慈善导航者检验慈善网站 看它是否发布经审核的财政年度财务报表 由最近提交的IRS表990表示捐助者需要容易获取这份财务报告,帮助确定组织是否很好地管理其财政资源。评分慈善组织是否在网站发布审核
出处:非盈利网站
员工列表非盈利网站-列表
三分中三分
捐助方和其他利益攸关方需要知道组织日常运营者关键员工应在990表上报告,慈善员工自那以来可能已经变换慈善组织通常反映网站最新成员
出处:非盈利网站
董事会成员贴上非盈利网站-列表
5分中5分
国税局要求慈善机构在国税局表990中列出向慈善机构理事机构成员支付的任何补偿此外,所有理事机构成员都必须列出,不管他们是否得到补偿。分析师确认慈善机构遵守表990指令,董事会成员不因加入而获得赔偿
出处:非盈利网站
捐助方隐私政策贴上非盈利网站-列表
二分二分
捐助者可能不愿向慈善机构捐款,因为他们的名字、地址或其他基本信息可能成为交换或出售的捐助者清单的一部分,导致其他组织慈善募捐大量涌入分析师检查慈善网站 看组织是否有捐赠者隐私策略 内容是否足以保护捐赠者信息
出处:非盈利网站
金融度量
完全信用
偏偏信用
无信用
负债资产比-53.77%
25分中23分
负债资产比率由总负债除以总资产确定(最近IRS表990)。比率表示组织偿付能力和/或长期可持续性
源码:IRS表990
程序费用比-98.74%
25分中25分
程序开销比由程序开销除以总开销(最近三次IRS表990平均数)计算总开支的百分率 慈善机构花在它现有的项目和服务上
源码:IRS表990
筹资效率:比率-0.01
25分中25分
花在慈善捐款上一元计算慈善募捐效率时, 平均募捐费用除以平均总捐款计算慈善机构近三大财年的平均开销和平均交款
源码:IRS表990
工作资本率-0.44年
25分中22分
确定慈善机构使用可用净资产或周转金保持支出水平的时间长度,最近提交的IRS表990中报告了这一点。近年净可用资产除以慈善机构平均总费,产生周转金比计算慈善机构最近三大财年平均总开支
源码:IRS表990
附加信息
总收入和支出-数据可用
图表显示过去几年中该组织收入和支出趋势,见IRS表990
密钥人工资-数据可用
提交此组织最高补偿雇员中多达5名补偿数据包括薪金、现金奖金和费用账号,并精确显示向国税局报告的方式金额不包括非课税福利、递延补偿或表W2上未报告的其他金额在有些情况下,这些数额可能包括有关组织的赔偿
阅读国税局补偿报告策略
金伯利Dyson 执行主管O
74 079美元
托尼卡通 局长
$0
TeresaL'homme 局长
$0
金伯利派瑞 局长
$0
出处:IRS表990(第7页)提交年份 2023
IRS发布数据(企业主文件)-数据可用
免责组织IRS商务主文件中的一些关键数据点
更多了解IRS网站BM
基础状态 :
170(b)(1)(A)(六) BMF基础代码 15 )
关联度 :
独立-组织是一个独立组织或独立辅助组织(即不附属于国家、区域或地理类组织)。 BMF关联代码 3 )
数据源表990-数据可用
990表单非盈利组织每年向IRS提交文件利用问责和财务数据组成Encompass评分
点击这里搜索IRS网站990表
(如果有的话)简单输入组织名称 AA奖学金基金会 或EIN 27259468 搜索时段
效果度量
当前非评分
AA奖学金基金会 无法用效果测量法评估当前状况, 因为它都符合条件, 但我们尚未收到数据!B)我们尚未开发算法估计程序效果C)程序非直接服务或D)不严重依赖个人捐助者的捐款
说明:无评分不表示正或负评分,仅表示我们尚未评价组织
学习更多
文化社区
分数
75
信标提供对组织文化的评估并与其服务社区相联性
学习更多
评估
组成反馈
未定位
0% 联想 文化社区 评分
多样性、公平化和包容
75百分
百分百 联想 文化社区 评分
完全信用
偏偏信用
无信用
公平策略检验表-政策数和数据实践
75百分
组织评分 75 算法
传递
得分 组织报告它 当前唯一 执行 2 公平实践
公平策略检验表由公平策略检验表开发
公平中心
由促进运行和编程中种族公平的做法和政策组成这些数据与Candid合作收集
公平实践 一号 / 7 )
我们审查全组织补偿数据(按员工级别计算)以辨别种族差异
要求团队成员辨识他们的项目和/或组合中的种族差异
分析分解资料和种族差异的根本原因 影响组织/项目组合
数据分类调整编程目标 以跟上社区需求变化
使用非传统方式收集程序培训反馈,
在每个测量的策略与程序中,我们按人口统计分解数据,包括种族
有长期战略规划和可测量目标创建文化,使个人的种族特征不影响他们在组织内部的行情
公平政策和程序 一号 / 7 )
使用审核过程识别分享对赛事公平的承诺的商家和伙伴
提升过程预测并减少对有色人担任领导职务的隐式和显式偏差
我们从各种种族背景中寻找个人担任我们组织内董事会和执行董事/CEO职位
社区在董事会一级有代表权,要么在董事会本身,要么通过社区咨询委员会。
帮助高级领导层理解如何以学习方法成为包容性领导者,强调反射、迭代和适应性
并按种族、功能、级别和/或团队划分工作满意度和保留数据
从董事会到员工层次,我们都参与种族公平工作,确保个人理解自己在创建文化中的作用,使个人的种族特征不影响他们在组织内部的境遇。
领导能力适配性
分数
百元
信标评估组织领导能力、战略思维和规划以及创新或响应组成需求/需求变化或实现组织使命的其他相关社会和经济条件变化的能力
学习更多
策略
40分中的40分
完全信用
偏偏信用
无信用
任务说明
十分中十分
非营利组织通过表达组织的使命提供战略思维证据
AASCHORASTEFINGING2010年3月26日AA任务:1)推广向穷者提供并理解2)推广教育我们不执行任务
视觉语句
十分中十分
非营利组织通过表达组织愿景提供战略思维证明
AA期望确保经济上处于不利地位的家庭和残疾儿童家庭能平等获取有效教育子女所需的定制学习选择AA理解同代贫穷作斗争的家庭将教育看成向上移动的最可靠方式AA奖学金帮助支持这些家庭的个人努力,消除这些父母为其子女寻找最佳教育环境时面临的许多经济障碍
战略目标
20分中的20分
非盈利组织通过分享其最重要的战略目标来提供战略思维和目标设定的证据
目标一
我们的主要目标之一是开发在线奖学金管理平台,为家庭和学校管理学生AAA奖学金提供方便安全方式
目标二
我们的另一个目标就是与立法者合作,扩大授权使用我们的奖学金,不仅仅用于私立学校的学费和收费,以便更多的家庭从中得益。
目标三
以服务不足社区及为社区服务学校为重点,
领导力
30分中的30分
完全信用
偏偏信用
无信用
投资领导能力开发
15分中15分
非盈利性提供对领导能力开发投资的证据
AA为全体员工提供领导机会,每位雇员都有权决策推进任务,守法并最符合服务对象的利益主动增强能力程序启动时通知每位雇员,并导致所有三个高级管理职位从现有员工中填充
外部聚焦调度任务
15分中15分
非盈利性通过外部聚焦和为任务筹集资源提供领导能力证明
AA组织与其他志同道合组织协作,推进学校选择和增强家长能力事业社区外联和倡导工作使更多的家庭和学生从我们的工作和那些我们结为伙伴的组织的工作中受益。
可适配性
30分中的30分
完全信用
偏偏信用
无信用
投资领导能力开发
30分中的30分
非营利组织有机会讲故事,说明该组织去年如何适应巨大的外部变化
k-12教育教育储蓄账户的通过在过去一年席卷全国,AAA向利害相关方提供领导和指导,帮助确保课程设计面向最大亲机和财政问责令我们为成功管理多类学校选择程序而自豪,
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